隆阳区打造流动老党员精神家园
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近期，隆阳区将长期居住在主城区的施甸、腾冲、龙陵、昌宁4县(市)的近200名老干部流动党员纳入隆阳区委离退休干部工委服务管理，全面履行教育、管理、服务流动老党员的职能职责，全力为流动老党员打造精神家园。
敞开渠道确保“进得来”。隆阳区各种社团协会、兴趣小组无条件吸纳住隆流动老党员成为会员，为他们到离退休干部活动中心开展活动，就读老年大学，参加各种兴趣小组开通绿色通道，享受与隆阳区离退休干部同等待遇，实现锻炼身体、陶冶情操、学习知识“三不误”，让他们身在异乡依然能感受到组织的温暖和关怀。
一视同仁确保“聚得拢”。隆阳区将入住“永昌红色驿站”的流动老党员与隆阳区老党员同服务、同关心，一视同仁，敬老节座谈会、老干部读书班、书画棋牌比赛等学习活动均邀请“永昌红色驿站”的老同志参加，让大家增进了解、建立桑榆友情，增强归属感和融入感，把“永昌红色驿站”建成流动老党员的温馨家园，让他们找到“家”的感觉。
丰富活动确保“留得住”。隆阳区依托离退休干部活动中心场地资源优势，积极组织住隆流动老党员参加乒乓球、羽毛球、摄影、书法、绘画等文体活动，丰富流动老党员的精神文化生活，实现流动老党员从流入到融入、从客人到主人的角色转换，不断增强吸引力和凝聚力。
建章立制确保“学得实”。3年来，隆阳区坚持每月25日组织来自4县(市)住隆流动老党员与隆阳区处级退休干部一同开展政治理论学习，既让住隆流动老党员经常听到党的声音，加强思想教育，又让他们“离乡不离党、退休不褪色”，始终保持信念坚定、思想常新、理想永存。通过开展集中学习、交流讨论、参观考察，让住隆流动老党员在异地也能得到及时充电，做到流动不“流学”。
搭建平台确保“用得上”。隆阳区积极组织住隆流动老党员就近就便参观考察，引导他们在助力乡村振兴、参与生态文明建设、促进民族团结等方面献智出力、发挥余热，想方设法为他们发挥作用搭建平台、创造机会，帮助他们快速融入第二故乡的“党员生活圈”，逐步成为第二故乡的主人，让他们的专业特长和经验优势在第二故乡用得上。[佟 杰]
责编：刘自明
编审：杨冬燕